Sales Manager (m/w/d)

Bei Superchat gestalten wir die Kommunikation zwischen Unternehmen und ihren Kund*innen neu. Unsere Mission ist klar: Die Kommunikation mit einem Unternehmen sollte so einfach und natürlich sein wie ein Gespräch mit deinen Freunden oder der Familie.

Als Sales Manager bei Superchat startest du den ersten Schritt in deiner B2B-Vertriebskarriere und legst den Grundstein für deine berufliche und persönliche Entwicklung.

Was bedeutet ein Einstieg in den Vertrieb bei Superchat?

Du bist die erste persönliche Ansprechperson für Interessent*innen und begleitest diese bei den ersten Schritten auf dem Weg zu einem potenziellen Neukund*innen unserer Software. Du sprichst mit potenziellen Neukund*innen über die Einführung digitaler Prozesse und bist in ständigem Kontakt mit verschiedenen Unternehmen mit bis zu 2000 Mitarbeiter*innen. Wenn es dich schon immer gereizt hat, in den Vertrieb einzusteigen, helfen dir unsere internen und externen Experten und unsere speziell entwickelte Vertriebs-Talentschmiede, dich Schritt für Schritt zum SaaS-Vertriebsexpert*in zu entwickeln.

Was unsere Software so besonders macht?

Superchat ist eine umfassendste Messaging-Suite für kleine und mittelständischen Unternehmen. Mit unserer Plattform können Unternehmen jeder Größe über jeden Kanal (WhatsApp, Facebook Messenger, Instagram, Telegram und viele mehr) mit Kund*innen in Kontakt treten, um auf moderne Art und Weise Zahlungen anzufordern, Bewertungen zu sammeln und Produkte und Dienstleistungen zu verkaufen.

Im Dezember 2021 konnten wir einen großen Meilenstein feiern und unsere Series-A-Finanzierung von 15,6 Millionen US-Dollar abschließen. Damit haben wir in knapp einem Jahr insgesamt 18,8 Millionen Dollar erhalten. Mit dem Geld wollen wir kleine und mittelständische Unternehmen ins Zeitalter des Messagings führen. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!

• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Outbound-Lead-Generierung
• Identifikation, Ansprache und Gewinnung von Neukund*innen
• Auflösung und Klärung der Anforderungen unserer Zielgruppe und Vermittlung erster Lösungen zur Digitalisierung von Prozessen
• Auf- und Ausbau von Kund*innenbeziehungen durch eine individuelle und bedarfsorientierte Beratung
• Enge Zusammenarbeit mit dem Customer Success Team für eine erfolgreiche und langfristige Kund*innenzufriedenheit
• Verantwortung für die frühen Phasen des Verkaufsprozesses - Generierung und Qualifizierung neuer Kund*innenkontakte
• Kontinuierliche Optimierung des Verkaufsprozesses, um ein bestmögliches Ergebnis zu erzielen

• Du hast bereits Erfahrung im Austausch mit Kund*innen, vorzugsweise im B2B-Bereich (z.B. Customer Service, Human Resources, Eventmanagement, etc.).
• Du bist eine sympathische, aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit.
• Du begeisterst dich für Softwareprodukte und bist bereit, mit ihnen zu arbeiten.
• Du verstehst dich als aktive/r Zuhörer*in, der zielgerichtet und überzeugend kommuniziert und stets proaktiv ist.
• Du kannst durch deine positive, energische und kreative Art Vertrauen und Begeisterung bei potenziellen Kund*innen schaffen.
• Du verfügst über gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, Wort und Schrift.

Abgesehen von unseren Mitarbeiter*innen, unserer Kultur und unserer Mission gibt es eine Vielzahl von zusätzlichen Vorteilen, die Superchat zu einem großartigen Arbeitsplatz machen!

• Nach oben offene Provision.
• Die Gestaltung eines finanziell erfolgreichen Start-Ups auf Wachstumskurs.
• 26 Tage bezahlter Urlaub + 2 freie Tage für Weihnachten und Silvester (denn wir lieben, was wir tun, aber wir lieben auch Urlaub!).
• Regelmäßige Firmen- und Teamevents.
• Jährliches Budget für persönliche Weiterbildung in Höhe von 500 € für zum Beispiel Konferenzen, Kurse, Bücher, Karrierecoach usw.
• Eine integrative und aufregende Start-up-Kultur, die schnelles berufliches und persönliches Wachstum ermöglicht.
• Schönes Büro im Herzen von Berlin mit kostenlosen Snacks, Getränken und bester Ausstattung.

Wir bei Superchat schätzen alle unsere Mitarbeiter*innen gleichermaßen! Wir sind überzeugt davon, dass unterschiedliche Identitäten, Herkünften und Kulturen zusammengehören. Unsere Teams sollen so divers und offen wie möglich sein und somit eine Willkommenskultur schaffen, die einlädt sich selbst entfalten und verwirklichen zu können. Deswegen verpflichten wir uns alle Dimensionen der Vielfalt am Arbeitsplatz gleichermaßen zu würdigen und zu wertschätzen. Wir ermutigen insbesondere Menschen aus marginalisierten Gruppen zu einer Bewerbung.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!