(Junior) HR Personalreferent (m/w/d)
Veröffentlicht: 18.03.2023
Arbeitsort: 10115 Berlin
Sag’s mit Blumen!
Die Fleurop AG ist seit über 100 Jahren mit großem Erfolg Marktführer im Segment der Blumengrüße. Innerhalb der grünen Branche ist Fleurop zu einem der bedeutendsten Unternehmen gewachsen, welches den Sektor Blumenhandel und Floristik Online wie auch Offline stark weiterentwickelt. Millionen Kunden und viele tausend Floristikfachgeschäfte profitieren von dem Leistungsportfolio unserer Organisation. Als Unterstützung bieten wir unseren Partnerfloristen Einkaufsoptionen, Vertriebsmodelle und die Fleurop-Akademie. Die Floristik als Handwerk für Kunst, Kreativität und Exklusivität in das Bewusstsein der Öffentlichkeit zu rücken, ist die zentrale Aufgabe der Fleurop AG.
Zur Unterstützung unseres HR-Teams suchen wir dich ab sofort in Vollzeit unbefristet als
(Junior) HR Personalreferent (m/w/d)
Hier entfaltest du deine ganze Kraft:Dank deiner Unterstützung läuft es an unseren beiden Standorten in Berlin-Lichterfelde und Berlin-Bohnsdorf reibungslos. Du übernimmst schnell Aufgaben wie:
- Betreuung von Mitarbeiter*innen sowie externen Einsatzkräften von der Ausschreibung bis zum Austritt
- Beratung von Fach- und Führungskräften in allen Personalthemen
- Mitarbeit in der Personal- und Organisationsentwicklung
- Unterstützung beim Personalcontrolling und -reporting
- Mitarbeit in Projekten zur Einführung von HR-Tools und zur Umsetzung von aktuellen HR-Trends
- abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung von Vorteil, Stelle ist auch für Berufseinsteiger geeignet
- Grundkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- dienstleistungsorientierte, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie MS-Office-Kenntnisse
Vertrauen, Toleranz, Respekt und Wertschätzung sind die Grundlagen unserer Zusammenarbeit. Freu dich auch auf:
- familiäres Arbeitsklima innerhalb eines motivierten Teams
- Gleitzeitmodell
- 30 Tage Urlaub
- hybrides Arbeiten möglich
- individuelle Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
- gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Mitarbeiterrabatt bei fleurop.de und bloomydays.com
- Benefits wie z.B. Firmen-BVG-Ticket / JobRad
- Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge
Wenn du Lust hast Teil unseres Teams zu werden, dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen über unsere Karriereseite unter Nennung deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Du hast noch Fragen?
Das HR-Team der Fleurop AG beantwortet dir unter 030/71371184 gerne deine Fragen.
Wir freuen uns auf dich!
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